宁波求是教师发展研究院是面向现代教育发展需要的教师队伍高质量发展，培养教育名师、优秀教师、校园长和教育管理干部开展学历提升和人才培育的民非机构，研究院主要开展教师学历提升、师资培训、实践研究、决策咨询和专业指导、学术交流及国际合作等。

研究院是在宁波市老干部局、宁波市教育局共同支持创办的“忻元华银龄支教团队”和“忻元华银色品牌工作室”基础上建立的针对教师发展研究的专业机构。研究院院长滕崇是有着20多年心理咨询及教学经验的指导教师，也是共同参与创办银龄支教团队的创始人之一；副院长陈全英为教育学教授，具有30多年教师教育工作经历，主持宁波市中小学幼儿园教师培训中心工作10多年，期间多次获得过省、市师干训工作先进个人；忻元华教授更是研究院的积极参与和支持者，在科学素养和物理实验课程方面有着非常丰富的经验，忻教授曾是国家教学督导组成员。研究院主要成员大都是浙大宁波理工学院和宁波工程学院的退休教师参与研究院的组建工作。

研究院组成的银龄专家团队奔赴在大凉山以及宁波各地中小学校，不仅支援偏远山区教育还积极致力于本地区的中小学心理健康教育和科学素养课程指导工作。研究院将积极为全省中小学培育名师做好持续助力并奉献银龄团队的拳拳支教之心。